Mit dem „Sommer der Berufsausbildung“ werben Ministerien, Behörden, Wirtschaft und Gewerkschaften alljährlich gemeinsam für die berufliche Ausbildung in Deutschland. Die Entscheidung für einen Beruf braucht umfassende Informationen und Vorbilder. Deshalb richten sich die Veranstaltungen des Sommers an Jugendliche, Eltern und Betriebe. Von Anfang Mai bis Ende Oktober 2024 informieren die Allianzpartner gemeinsam auf Social-Media-Plattformen und zahlreichen Veranstaltungen auf Bundes-, Landes- und regionaler Ebene über die beruflichen Erstqualifizierung.

Von der Allianz für Aus- und Weiterbildung ins Leben gerufen, zielt der Sommer der Berufsausbildung vor allem darauf ab, junge Menschen ebenso wie Eltern und Ausbildungsbetriebe über die duale Ausbildung zu informieren. So sollen die Fachkräfte von morgen für eine Tätigkeit zu begeistert werden, in der sie ihre Talente zeigen können.

Sommer der Berufsausbildung 2024

Der Sommer der Berufsbildung startete am 2. Mai. Als zentrales Mitglied der Allianz für Aus- und Weiterbildung beteiligt sich das Bundesministerium für Bildung und Forschung am Sommer der Berufsausbildung. Anlässlich des Starts des Sommer der Berufsbildung besucht Bundesbildungsministerin Bettina Stark-Watzinger am 3. Mai die Berufswahlmesse Einstieg Frankfurt. Die Ministerin wird sich vor Ort über die Ausbildungsangebote ausstellender Unternehmen informieren und mit Jugendlichen zum Thema Berufliche Orientierung austauschen.

Im Mittelpunkt des Sommers steht, die Vielfalt, Attraktivität, Karrierechancen der dualen Ausbildung zu verdeutlichen, Informationen über Ausbildungsplatzangebote bereitzustellen, die berufliche Praxis, Fördermöglichkeiten in der Ausbildung und die Nachvermittlung aufzuzeigen. Auf Bundesebene und in den Regionen werden derzeit seitens der Allianzpartner zahlreiche Veranstaltungen zum Thema „duale Ausbildung“ organisiert und demnächst auf der Webseite der Allianz veröffentlicht.

Eine duale Ausbildung bietet jungen Menschen viele spannende und anspruchsvolle Berufe und sie eröffnet die Möglichkeit, die eigene Zukunft aktiv, z.B. auch als Selbstständiger, mitzugestalten. Zugleich ist sie ein zentraler Pfeiler der Fachkräftesicherung. Deutschland braucht mehr denn je gut ausgebildete Fachkräfte, um die Transformation zu bewältigen, die durch Herausforderungen wie Klimawandel, Demografie und Digitalisierung ausgelöst wird.